Minera Antucoya gana premio Kaizen por innovación en mantenimiento

La compañía de Antofagasta Minerals obtuvo el primer lugar en la categoría Excelencia Operacional del sector Minería, gracias a un sistema que estandariza procesos y fortalece la mejora continua en sus operaciones.

Minera Antucoya, operación de Antofagasta Minerals en el norte de Chile, obtuvo el primer lugar del sector Minería en la categoría Excelencia Operacional de los KAIZEN Award Chile 2026, reconocimiento que distingue iniciativas de innovación y mejora continua en distintas industrias.

El premio, entregado por Kaizen Institute en Santiago, destacó la implementación de su Sistema de Gestión de Mantenimiento (SGM), una herramienta que unifica procedimientos, facilita el acceso a información técnica y promueve estándares compartidos entre las áreas Mina y Planta.

Innovación en mantenimiento

El sistema reúne procesos y herramientas en un manual común, respaldado por un repositorio digital que permite consultar procedimientos y mantener la trazabilidad de los cambios.

Su desarrollo contó con la participación de trabajadores de mantenimiento y líderes de la organización, incorporando criterios de formación para facilitar su aplicación en distintas faenas.

El gerente general de Minera Antucoya, Ivo Fadic, valoró el reconocimiento y el compromiso de los equipos.

“Este primer lugar reconoce el compromiso de nuestro equipo de Mantenimiento y nos inspira a seguir avanzando. En el espíritu Kaizen, sabemos que siempre existe una mejor manera de hacer las cosas y que las oportunidades de mejora nacen de quienes viven la operación cada día”, afirmó.

Excelencia operacional minera

La evaluación consideró 11 prácticas de excelencia operacional basadas en la filosofía Kaizen y la metodología Lean, enfoques orientados a mejorar continuamente los procesos y reducir actividades que no generan valor.

El proceso incluyó una revisión técnica y una visita a terreno para conocer la implementación del sistema.

Además, Minera Antucoya lideró la medición de madurez del SGM entre las compañías de Antofagasta Minerals, tras un proceso de auditorías internas.

Cultura de mejora

El reconocimiento se suma a otras distinciones obtenidas por Minera Antucoya, entre ellas un premio de mejoramiento continuo en Exponor y el galardón Carlos Vial Espantoso, asociado a sus relaciones laborales y al desarrollo de sus trabajadores.

La implementación del SGM refuerza el papel de la estandarización, el aprendizaje y la participación de los equipos en la gestión operacional minera.

La evolución de este modelo y su aplicación en otras operaciones será un aspecto relevante para seguir el desarrollo de la mejora continua dentro de Antofagasta Minerals.

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